4月11日下午，我院2018年畢業(yè)生就業(yè)工作會議在行政樓第一會議室召開，副院長曠強軍出席會議，招就處、學(xué)工處、教務(wù)處負責(zé)人及各系書記、學(xué)工秘書、畢業(yè)班班主任參會，會議由招就處處長占岳軍主持。

會上，占岳軍處長從就業(yè)率、就業(yè)質(zhì)量、就業(yè)相關(guān)制度等方面對各系、各專業(yè)2017屆畢業(yè)生的就業(yè)情況進行了細致的分析，對存在的問題進行了深刻剖析。同時，提出了2018年就業(yè)工作的總體思路和目標，——主動出擊，聯(lián)系單位，加強服務(wù)指導(dǎo)，齊心協(xié)力、多措并舉，努力實現(xiàn)2018屆畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè)。

會上，各系書記就本系2018屆畢業(yè)生基本情況、存在的主要問題和困難以及下一步工作思路等進行了匯報與交流。

曠強軍副院長在總結(jié)發(fā)言中指出，就業(yè)工作一頭連著學(xué)校，一頭連著家庭和社會，是一項重要的民生工程，各系和相關(guān)部門要高度重視并切實認真做好學(xué)生就業(yè)工作。他結(jié)合教育部2018屆全國畢業(yè)生就業(yè)工作會議精神、教育廳對我校就業(yè)工作督導(dǎo)檢查反饋意見，迎接年檢工作，就進一步做好2018年就業(yè)工作提出了四點要求：一是要高度重視，強化就業(yè)工作責(zé)任機制。要充分認識畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量在學(xué)校社會影響力、專業(yè)評估、招生計劃制定等方面的重要影響。建立院系兩級目標責(zé)任制；二是要全力以赴，創(chuàng)新工作機制，加強就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，建立“一系一品”的就業(yè)工作品牌，開展行業(yè)類專場招聘活動，建立就業(yè)導(dǎo)師制，全力推進學(xué)校就業(yè)工作良性開展；三是要做好困難畢業(yè)生幫扶工作，對貧困畢業(yè)生就業(yè)要重點幫扶，要有臺賬、有措施、有實效，切實落實建檔立卡困難畢業(yè)生就業(yè)崗位。四是要強化責(zé)任、狠抓落實，規(guī)范管理，認真落實就業(yè)相關(guān)政策和相關(guān)要求，保證就業(yè)材料和就業(yè)數(shù)據(jù)的真實性、準確定，確保2018年就業(yè)簽約任務(wù)圓滿完成。